+7 383 380-81-89
Найм и адаптация во многом состоят из повторяющейся работы: прочитать триста резюме, задать одни и те же вопросы, объяснить новичку то, что объясняли сто раз до него. Здесь семь задач, которые снимают эту часть с HR и с руководителя. У нас есть опыт такой работы в сети из 11 000 сотрудников — там помощник отвечает персоналу по регламентам с точностью 94%.
С чего начать именно вам?
Четыре вопроса — и вы знаете, что внедрять первым, сколько это стоит и за какой срок.
Разбор бесплатно HR — значит, про людей внутри компании. Четыре вопроса, и скажу, с чего начать.
Решения направления 31 решение
Создание вакансий с ИИ: текст под реальные задачи роли
Готовим текст вакансии и требования под конкретную роль — по тому, что реально делают люди на этой должности у вас, а не по шаблону с работного сайта.
Автоматизация подбора персонала: поиск и отбор кандидатов по резюме
Разбирает поток резюме и отсеивает явно неподходящих, чтобы рекрутер тратил время на разговоры с людьми, а не на чтение трёхсот файлов подряд.
Первичное собеседование с кандидатом проводит ИИ
Помощник проводит первый короткий разговор с кандидатом: задаёт одинаковые вопросы, фиксирует ответы и приносит рекрутеру готовую сводку.
Адаптация новых сотрудников с ИИ-помощником в чате
Помощник отвечает новичку на рабочие вопросы в первые месяцы: где что лежит, к кому идти, как здесь принято делать. Работает в привычном мессенджере.
Тестирование сотрудников по регламентам с помощью ИИ
Готовим тесты по вашим материалам, проверяем знания и показываем, какие темы люди не усвоили по-настоящему, а не по галочке в отчёте.
Обучение сотрудников с ИИ: короткие уроки по темам
Обучение под конкретного человека: короткие материалы по вашим регламентам ровно на те темы, которые у него провисают, а не курс на сорок часов.
Корпоративный ИИ-наставник отвечает по регламентам
Помощник, который всегда под рукой у сотрудника: отвечает по регламентам компании, подсказывает в спорной ситуации и не даёт нарушить правила.
Готовы передать рутину
ИИ-сотрудникам?
За 30 минут разберём задачу, которая съедает время команды, и честно скажем, стоит ли отдавать её ИИ.
